洛圣都警察局

学员姓名 Hayden Liam

阶段 3

FTM姓名 PO III+1 Chris Spearman

是否可以晋升 否

实地训练进度

[ - ] - 继续下一阶段培训
[ - ] - 终止培训
[ - ] - 重复本阶段培训

第二阶段主训教官

• Percival Webster

实地训练学员 Hayden Liam	警徽编号. 117633	实地训练官 Marker Zhang	警徽编号. 117737
巡逻编号 2A1	日期 2023/08/22	时间 2300-0000	持续时间 1小时

培训检查单


行政
1. 学员档案已建立
[X]已建立
[-]未建立

现场
2. 是否熟悉密申罗内饰
[X]已熟悉
[-]未熟悉

((OOC))
3. Teamspeak按键绑定
[X]已完成
[-]未完成

4.基础组织命令
[X]已掌握
[-]未掌握

进入第二阶段，于2023/09/22

实地训练学员 Hayden Liam	警徽编号. 117633	实地训练官 Hanks Lee	警徽编号. 117937
巡逻编号 2A15	日期 2023/9/22	时间 21:40	持续时间 2小时

巡逻叙述

在本次实地训练中，我们发起了一次TAC-1支援请求，逮捕嫌疑人一名，交通拦停一次。在TAC-1中，Liam警官能够发现犯罪活动，并且能够独立的发起TAC-1支援请求，并且在追捕过程中持续汇报嫌疑人位置，在高危拦停中能够主动对嫌疑人喊话，命令嫌疑人如何配合我们。不过对于高危拦停的位置选择失败，太靠近嫌疑人车辆，并且将巡逻车停在未停止运行的火车线路上，导致其他单位不得不与他在位置旁进行高危拦停。在逮捕嫌疑人后，Liam警官能够有自我防护意识，在佩戴了防刺手套对嫌疑人进行搜身，不过搜索到嫌疑人ID卡后，没有验证ID卡是否未嫌疑人本人持有，将ID卡放在引擎盖上，没有让搭档协助查验嫌疑人身份。在经过正在处理事件的警员旁时，没有保持对对事件的好奇心，当作无事发生后继续巡逻。

学习目标

评级说明：使用以下量表对学员的表现进行评级。对于需要改进的，FTO必须在巡逻说明中做出解释。

1. 需要改进 (N/I) - 学员在达到这一学习目标方面表现出不令人满意的行为，需要进一步指导。
2. 合格 (C) - 学员在达到了这一学习目标，并表现出了可接受/胜任的行为。
3. 优秀 (S) - 学员在这个学习目标上表现出了卓越的行为，并超越了期望标准。
4. 没有观察 (O) - 没有观察此行为。

((请在bbcode内的"[ center][ /center]的中间"填写 √ ,第一行代表S 第二行代表C 第三行代表N/I 第四行代表O))

---

态度	S	C	N/I	O
1. 对于反馈的接受		√
2. 对工作的积极性	√
3. 诚信/道德				√
4. 领导力----------------------------------------------------------				√
外貌
5. 制服及装备---------------------------------------------		√
职业关系
6. 与公民/社区的关系-------------------------------------		√
7. 与其他人员的关系			√
表现
9. 驾驶技能：正常情况--		√
10. 驾驶技能：中等/高压力情况		√
11. 地图册/GPS的使用：方位/响应时间	√
12. 报告撰写：条理性/细节/时间使用		√
13. 报告撰写：语法/拼写/整洁		√
14. 现场表现:正常情况		√
15. 现场表现:中等/高压情况	√
16. 调查技能				√
17. 当面询问/审讯技巧				√
18. 发起活动的主动性	√
19. 警员安全：一般情况			√
20. 警员安全：可疑人员、嫌疑人和囚犯的情况				√
21. 控制冲突：口头命令能力				√
22. 控制冲突：武力使用				√
23. 问题解决：技巧/决策				√
24. 通信：规范/程序的使用			√
25. 无线电：倾听和理解			√
26. 无线电：清晰简明传输信息		√
27. 移动电脑终端 (MCT)		√
知识储备
28. 警局政策和程序-----------------------		√
29. 刑事诉讼程序		√
(( 角色扮演质量 ))
30. 角色扮演质量			√
31. 角色深度的刻画----------------------------				√
32. OOC举止		√

实地训练学员 Hayden Liam	警徽编号. 117633	实地训练官 Hanks Lee	警徽编号. 117937
巡逻编号 2A15	日期 2023/9/23	时间 19：30-00：30	持续时间 05:00

巡逻叙述

在本次实地训练中，Liam警官能够在发起TAC-1内表现了良好的车辆驾驶技术，并能持续汇报嫌疑人的方位。在高危截停中与嫌疑人对峙时能保持自己有有效掩体。在能够对嫌疑人使用武力的时候，遵守降级政策并保证自己有有效武力。他能够理解并清晰简明的传输信息，在收到其他单位的协助请求后，能够及时响应到指定地点，能够了解并使用MDC中的功能查询各类信息，与公民和同事之间保持良好的交流。在巡逻结束后，能够及时完成巡逻报告的撰写，并达到巡逻报告的撰写标准。在本次训练中，Liam警官在开出罚单时，没有呆在车内，在驾驶员的面前完成罚单的填写。
学习目标

评级说明：使用以下量表对学员的表现进行评级。对于需要改进的，FTO必须在巡逻说明中做出解释。

1. 需要改进 (N/I) - 学员在达到这一学习目标方面表现出不令人满意的行为，需要进一步指导。
2. 合格 (C) - 学员在达到了这一学习目标，并表现出了可接受/胜任的行为。
3. 优秀 (S) - 学员在这个学习目标上表现出了卓越的行为，并超越了期望标准。
4. 没有观察 (O) - 没有观察此行为。

((请在bbcode内的"[ center][ /center]的中间"填写 √ ,第一行代表S 第二行代表C 第三行代表N/I 第四行代表O))

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态度	S	C	N/I	O
1. 对于反馈的接受	[ ]	[√]	[ ]	[ ]
2. 对工作的积极性	[]	[√]	[]	[]
3. 诚信/道德	[]	[]	[]	[√]
4. 领导力----------------------------------------------------------	[]	[]	[]	[√]
外貌
5. 制服及装备---------------------------------------------	[]	[√]	[]	[]
职业关系
6. 与公民/社区的关系-------------------------------------	[]	[√]	[]	[]
7. 与其他人员的关系	[]	[√]	[]	[]
表现
9. 驾驶技能：正常情况--	[]	[√]	[]	[]
10. 驾驶技能：中等/高压力情况	[]	[√]	[]	[]
11. 地图册/GPS的使用：方位/响应时间	[]	[√]	[]	[]
12. 报告撰写：条理性/细节/时间使用	[]	[√]	[]	[]
13. 报告撰写：语法/拼写/整洁	[]	[√]	[]	[]
14. 现场表现:正常情况	[]	[√]	[]	[]
15. 现场表现:中等/高压情况	[]	[√]	[]	[]
16. 调查技能	[]	[]	[]	[√]
17. 当面询问/审讯技巧	[]	[]	[]	[√]
18. 发起活动的主动性	[]	[√]	[]	[]
19. 警员安全：一般情况	[]	[]	[√]	[]
20. 警员安全：可疑人员、嫌疑人和囚犯的情况	[]	[√]	[]	[]
21. 控制冲突：口头命令能力	[]	[]	[]	[√]
22. 控制冲突：武力使用	[]	[√]	[]	[]
23. 问题解决：技巧/决策	[]	[]	[]	[√]
24. 通信：规范/程序的使用	[]	[√]	[]	[]
25. 无线电：倾听和理解	[]	[√]	[]	[]
26. 无线电：清晰简明传输信息	[]	[√]	[]	[]
27. 移动电脑终端 (MCT)	[]	[√]	[]	[]
知识储备
28. 警局政策和程序-----------------------	[]	[]	[√]	[]
29. 刑事诉讼程序	[]	[]	[]	[√]
(( 角色扮演质量 ))
30. 角色扮演质量	[]	[]	[]	[√]
31. 角色深度的刻画----------------------------	[]	[]	[]	[√]
32. OOC举止	[]	[√]	[]	[]

实地训练学员 Hayden Liam	警徽编号. 117633	实地训练官 Sabrina Rebecca	警徽编号. 118560
巡逻编号 2A11	日期 24/09/2023	时间 15:40-17:50	持续时间 02:00

巡逻叙述

在本次我与警员Hayden Liam实地训练过程中，Liam警员与我在军团广场西侧拦截一台粉色的双门汽车。他能够展示出部门的专业性，也履行了洛圣都警察局的格言。
警员 Liam 在截停过程中，表现出的不仅仅是专业，更给人一种非常亲民的感觉，对市民不会充满敌意或者是对工作的不满而发泄在市民身上。在对讲机通报过程中也展现出了他的专业性，他也会过多的使用官方战术语言来进行通报。
我非常喜欢警员 Liam不懂就问的性格，希望他能保持这份热情。对比上次，他的陋习改变了许多。

学习目标

评级说明：使用以下量表对学员的表现进行评级。对于需要改进的，FTO必须在巡逻说明中做出解释。

1. 需要改进 (N/I) - 学员在达到这一学习目标方面表现出不令人满意的行为，需要进一步指导。
2. 合格 (C) - 学员在达到了这一学习目标，并表现出了可接受/胜任的行为。
3. 优秀 (S) - 学员在这个学习目标上表现出了卓越的行为，并超越了期望标准。
4. 没有观察 (O) - 没有观察此行为。

((请在bbcode内的"[ center][ /center]的中间"填写 √ ,第一行代表S 第二行代表C 第三行代表N/I 第四行代表O))

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态度	S	C	N/I	O
1. 对于反馈的接受	[]	[√]	[]	[]
2. 对工作的积极性	[]	[√]	[]	[]
3. 诚信/道德	[]	[√]	[]	[]
4. 领导力----------------------------------------------------------	[]	[√]	[]	[]
外貌
5. 制服及装备---------------------------------------------	[√]	[]	[]	[]
职业关系
6. 与公民/社区的关系-------------------------------------	[]	[√]	[]	[]
7. 与其他人员的关系	[]	[√]	[]	[]
表现
9. 驾驶技能：正常情况--	[]	[√]	[]	[]
10. 驾驶技能：中等/高压力情况	[]	[√]	[]
11. 地图册/GPS的使用：方位/响应时间	[]	[]	[]	[√]
12. 报告撰写：条理性/细节/时间使用	[]	[√]	[]	[]
13. 报告撰写：语法/拼写/整洁	[]	[√]	[]	[]
14. 现场表现:正常情况	[]	[√]	[]	[]
15. 现场表现:中等/高压情况	[]	[√]	[]	[]
16. 调查技能	[]	[]	[]	[√]
17. 当面询问/审讯技巧	[]	[]	[]	[√]
18. 发起活动的主动性	[]	[√]	[]	[]
19. 警员安全：一般情况	[]	[]	[]	[√]
20. 警员安全：可疑人员、嫌疑人和囚犯的情况	[]	[]	[]	[√]
21. 控制冲突：口头命令能力	[]	[]	[]	[√]
22. 控制冲突：武力使用	[]	[]	[]	[√]
23. 问题解决：技巧/决策	[]	[√]	[]	[]
24. 通信：规范/程序的使用	[]	[√]	[]	[]
25. 无线电：倾听和理解	[]	[√]	[]	[]
26. 无线电：清晰简明传输信息	[]	[√]	[]	[]
27. 移动电脑终端 (MCT)	[]	[√]	[]	[]
知识储备
28. 警局政策和程序-----------------------	[]	[]	[√]	[]
29. 刑事诉讼程序	[]	[]	[]	[√]
(( 角色扮演质量 ))
30. 角色扮演质量	[]	[√]	[]	[]
31. 角色深度的刻画----------------------------	[]	[]	[]	[√]
32. OOC举止	[√]	[]	[]	[]

实地训练学员 Hayden Liam	警徽编号. 117633	实地训练官 Percival Webster	警徽编号. 118583
巡逻编号 2A12	日期 2023/09/26	时间 22:20	持续时间 1.5小时

巡逻叙述

这是我和Liam警官的第一次实地训练，在这次巡逻中，Liam对待市民的态度十分友好，在专业的同时体现出了亲民，他可以很客气的和市民解释问题，没有像个木头人一样机械式回复。驾驶时慢条斯理，这样的优秀说明Liam警官一定付出了一些努力。

他对基本的法律常识了解的不错，在这次巡逻中，我没有过多的询问Liam警官问题，也没有过多插手Liam警官处理的事情，有些类似于第三阶段的训练，但他给我的反馈依旧很好，从各个角度来说都是。

作为一个第二阶段的学员，Liam警官已经做的很优秀，我相信Liam警官会有一段很好的警察生涯。
((Liam警官的角色扮演质量很高，全程下来我们OOC交流没有超过五句话，这段扮演很沉浸。))

学习目标

评级说明：使用以下量表对学员的表现进行评级。对于需要改进的，FTO必须在巡逻说明中做出解释。

1. 需要改进 (N/I) - 学员在达到这一学习目标方面表现出不令人满意的行为，需要进一步指导。
2. 合格 (C) - 学员在达到了这一学习目标，并表现出了可接受/胜任的行为。
3. 优秀 (S) - 学员在这个学习目标上表现出了卓越的行为，并超越了期望标准。
4. 没有观察 (O) - 没有观察此行为。

((请在bbcode内的"[ center][ /center]的中间"填写 √ ,第一行代表S 第二行代表C 第三行代表N/I 第四行代表O))

---

态度	S	C	N/I	O
1. 对于反馈的接受		√
2. 对工作的积极性		√
3. 诚信/道德		√
4. 领导力----------------------------------------------------------				√
外貌
5. 制服及装备---------------------------------------------		√
职业关系
6. 与公民/社区的关系-------------------------------------	√
7. 与其他人员的关系		√
表现
9. 驾驶技能：正常情况--	√
10. 驾驶技能：中等/高压力情况		√
11. 地图册/GPS的使用：方位/响应时间		√ √
12. 报告撰写：条理性/细节/时间使用				√
13. 报告撰写：语法/拼写/整洁				√
14. 现场表现:正常情况		√
15. 现场表现:中等/高压情况		√
16. 调查技能				√
17. 当面询问/审讯技巧				√
18. 发起活动的主动性				√
19. 警员安全：一般情况		√
20. 警员安全：可疑人员、嫌疑人和囚犯的情况		√
21. 控制冲突：口头命令能力				√
22. 控制冲突：武力使用
23. 问题解决：技巧/决策
24. 通信：规范/程序的使用		√
25. 无线电：倾听和理解		√
26. 无线电：清晰简明传输信息		√
27. 移动电脑终端 (MCT)		√
知识储备
28. 警局政策和程序-----------------------				√
29. 刑事诉讼程序		√
(( 角色扮演质量 ))
30. 角色扮演质量	√
31. 角色深度的刻画----------------------------		√
32. OOC举止		√

实地训练学员 Hayden Liam	警徽编号. 117633	实地训练官 Evelyn Winchester	警徽编号. 117826
巡逻编号 2-Adam-19	日期 2023/09/27	时间 22:30-01:00	持续时间 2小时30分钟

巡逻叙述

这是我与Hayden Liam警官的第一次实地训练巡逻,在本次的实地训练中,Hayden Liam警官虽然在第二阶段,但是展现出了第三阶段的表现,在过程中,我观察到Hayden Liam警官的制服干净整洁,执勤装备也非常齐全并没有任何瑕疵,在追捕过程中,Hayden Liam警官对车辆的驾驶非常稳定,并且作为不是头车的单位,遵守交通规则这一项表现的良好,还有对于地图册/GPS,无线电通讯的倾听/理解也是非常优秀,在追捕过程中,发生TC后,在看见现场有警官处理的情况下,不用过多的去提醒他对现场的警戒,这一点是我非常喜欢的,现场主动性也是良好,在即将结束此次实地训练时,我随机抽选了关于警局政策/手册,法律程序对Hayden Liam警官进行提问.关于局政策/手册,Hayden Liam警官的回答让我非常满意,法律程序方面,Hayden Liam警官的作答虽然并不完美,但是能在及格线上.

当然,Hayden Liam警官也并非完美无瑕,有的时候会忘记在调度台上更新实时状态,Hayden Liam警官还需加强对这方面的记忆.

((角色扮演方面,让我感觉并非一个执法机器,很多微小的细节,Hayden Liam做非常良好,让我对Hayden Liam留下了很深刻的印象,OOC态度良好))

学习目标

评级说明：使用以下量表对学员的表现进行评级。对于需要改进的，FTO必须在巡逻说明中做出解释。

1. 需要改进 (N/I) - 学员在达到这一学习目标方面表现出不令人满意的行为，需要进一步指导。
2. 合格 (C) - 学员在达到了这一学习目标，并表现出了可接受/胜任的行为。
3. 优秀 (S) - 学员在这个学习目标上表现出了卓越的行为，并超越了期望标准。
4. 没有观察 (O) - 没有观察此行为。

((请在bbcode内的"[ center][ /center]的中间"填写 √ ,第一行代表S 第二行代表C 第三行代表N/I 第四行代表O))

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态度	S	C	N/I	O
1. 对于反馈的接受	√
2. 对工作的积极性	√
3. 诚信/道德	√
4. 领导力----------------------------------------------------------				√
外貌
5. 制服及装备---------------------------------------------	√
职业关系
6. 与公民/社区的关系-------------------------------------				√
7. 与其他人员的关系				√
表现
9. 驾驶技能：正常情况--	√
10. 驾驶技能：中等/高压力情况		√
11. 地图册/GPS的使用：方位/响应时间		√
12. 报告撰写：条理性/细节/时间使用				√
13. 报告撰写：语法/拼写/整洁				√
14. 现场表现:正常情况		√
15. 现场表现:中等/高压情况		√
16. 调查技能				√
17. 当面询问/审讯技巧				√
18. 发起活动的主动性				√
19. 警员安全：一般情况	√
20. 警员安全：可疑人员、嫌疑人和囚犯的情况		√
21. 控制冲突：口头命令能力				√
22. 控制冲突：武力使用				√
23. 问题解决：技巧/决策		√
24. 通信：规范/程序的使用		√
25. 无线电：倾听和理解	√
26. 无线电：清晰简明传输信息		√
27. 移动电脑终端 (MCT)		√
知识储备
28. 警局政策和程序-----------------------	√
29. 刑事诉讼程序		√
(( 角色扮演质量 ))
30. 角色扮演质量	√
31. 角色深度的刻画----------------------------		√
32. OOC举止		√

进入第3阶段，于2023年9月29日。

实地训练学员 Hayden Liam	警徽编号. 117633	实地训练官 Sabrina Rebecca	警徽编号. 118560
巡逻编号 2-Adam-11	日期 29/09/2023	时间 20:00-00:40	持续时间 4小时30分

本次评估阶段巡逻考察项目全面，可以对该警员进行全面评估

评估结果

Hayden Liam，目前在该阶段可以自己独立来完成的处理每一件事。无线电秩序也能遵守，车辆驾驶也不错。对于警员的危险也能互相掩护，不会让警员涉足危险之中。他的制服保持整洁，装备也带的齐全，不会出现丢三落四的状况。我的报告中在对于工作反馈中给了一个优秀。因为Liam真的会在这一点下功夫，每次我指出他的错误或者哪里不足，他与我第二次巡逻会真的记住这些。他对于工作的积极性和现场的积极性非常主动，会帮助其他警员分担手头上的事。不会沉默寡言，喜欢交朋友和同事聊天。他的驾驶技能也不错，对于车辆的控制不会出现什么失误。在对地图上的理解也是给出满分，不足的是。他需要在这方面上多做功课。我认为 Hayden Liam 已经有水平可以进阶到下一次。

学习目标

评级说明：使用以下量表对学员的表现进行评级。对于需要改进的，FTO必须在巡逻说明中做出解释。

1. 需要改进 (N/I) - 学员在达到这一学习目标方面表现出不令人满意的行为，需要进一步指导。
2. 合格 (C) - 学员在达到了这一学习目标，并表现出了可接受/胜任的行为。
3. 优秀 (S) - 学员在这个学习目标上表现出了卓越的行为，并超越了期望标准。
4. 没有观察 (O) - 没有观察此行为。

((请在bbcode内的"[ center][ /center]的中间"填写 √ ,第一行代表S 第二行代表C 第三行代表N/I 第四行代表O))

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态度	S	C	N/I	O
1. 对于反馈的接受	√
2. 对工作的积极性		√
3. 诚信/道德		√
4. 领导力----------------------------------------------------------		√
外貌
5. 制服及装备---------------------------------------------	√
职业关系
6. 与公民/社区的关系-------------------------------------		√
7. 与其他人员的关系		√
表现
9. 驾驶技能：正常情况--		√
10. 驾驶技能：中等/高压力情况		√
11. 地图册/GPS的使用：方位/响应时间		√
12. 报告撰写：条理性/细节/时间使用		√
13. 报告撰写：语法/拼写/整洁		√
14. 现场表现:正常情况		√
15. 现场表现:中等/高压情况		√
16. 调查技能				√
17. 当面询问/审讯技巧				√
18. 发起活动的主动性		√
19. 警员安全：一般情况		√
20. 警员安全：可疑人员、嫌疑人和囚犯的情况				√
21. 控制冲突：口头命令能力		√
22. 控制冲突：武力使用		√
23. 问题解决：技巧/决策		√
24. 通信：规范/程序的使用	√
25. 无线电：倾听和理解	√
26. 无线电：清晰简明传输信息	√
27. 移动电脑终端 (MCT)		√
知识储备
28. 警局政策和程序-----------------------		√
29. 刑事诉讼程序				√
(( 角色扮演质量 ))
30. 角色扮演质量		√
31. 角色深度的刻画----------------------------				√
32. OOC举止		√